SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI
1. Darbuotojas, einantis šias pareigas, turi atitikti šiuos specialius reikalavimus:
1.1. turėti aukštąjį meno studijų srities dailės, dizaino, grafinio dizaino, leidybos ir spaudos technologijos studijų krypties išsilavinimą;
1.2. turėti ne mažesnę nei 1 metų spaudos maketų dizaino kūrimo ir maketavimo darbo patirtį;
1.3. išmanyti Lietuvos Respublikos įstatymus, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus ir kitus teisės aktus, reglamentuojančius autorių teises;
1.4. mokėti valdyti, kaupti, sisteminti, apibendrinti informaciją, analitiškai įvertinti problemas, rengti išvadas, problemų sprendimų koncepcijas, modeliuoti situacijas, prognozuoti rezultatus, nustatyti sprendimų strategiją;
1.5. sklandžiai dėstyti mintis raštu ir žodžiu, mokėti rengti oficialiuosius dokumentus;
1.6. mokėti naudotis grafikos koregavimo ir kūrimo programomis „Adobe Photoshop“, „Adobe Illustrator“, animacijai kurti skirta programa „Adobe After Effects“;
1.7. turėti spaudos leidinių maketavimo įgūdžių su „Adobe InDesign“;
1.8. mokėti pritaikyti grafinėse programose paruoštus dizaino maketus interneto svetainei, naudojant HTML ir CSS.
ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS
2.Šias pareigas einantis darbuotojas vykdo šias funkcijas:
2.1. dalyvauja formuojant ir įgyvendinant Užimtumo tarnybos komunikacijos strategiją, teikia siūlymus Skyriaus vedėjui dėl įstaigos komunikacijos gerinimo;
2.2. planuoja ir nustatyta tvarka teikia Skyriaus vedėjui priemones Skyriaus darbo planams ir veiklos ataskaitoms;
2.3. rengia ir atnaujina rekomendacijas dėl vienodo Užimtumo tarnybos vizualinio stiliaus ir prižiūri jo laikymąsi;
2.4. atlieka Užimtumo tarnybos veiklą pristatančių viešųjų ir reprezentacinių renginių vizualinį apipavidalinimą;
2.5. maketuoja Užimtumo tarnybos leidinius, skirtus spaudai ar platinti elektroniniu būdu;
2.6. kuria reklaminius skydelius, video instrukcijas, skelbiamas interneto svetainėje;
2.7. kuria ir atnaujina Užimtumo tarnyboje veikiančių ar naujai kuriamų interneto ir intraneto svetainių stilių;
2.8. atlieka interneto svetainėje skelbiamo turinio ir grafinio stiliaus priežiūrą;
2.9. apibrėžia vienodą Užimtumo tarnybos svetainės, leidžiamų leidinių stilių, rengia ir nuolat atnaujina stiliaus gairių dokumentus;2.10. bendradarbiauja su spaustuvėmis leidinių parengimo spaudai ir spausdinimo klausimais;
2.11. konsultuoja Užimtumo tarnybos struktūrinius padalinius, teikia joms pastabas, rekomendacijas, metodinę ir praktinę pagalbą stiliaus ir dizaino klausimais;
2.12. išvykdamas ar išeidamas atostogų, Skyriaus vedėjui perduoda informaciją apie visus nebuvimo laikotarpio žinomus ir tikėtinus darbus;
2.13. užtikrina savo atliktų darbų kokybę, darbo metu gautos informacijos konfidencialumą;
2.14. rengia direktoriaus įsakymų projektus ir teikia Užimtumo tarnybos direktoriui tvirtinti Skyriaus kompetencijai priskirtais klausimais;
2.15. bendradarbiauja su Užimtumo tarnybos struktūriniais padaliniais, vykdomų projektų administravimo grupėmis, kitomis viešojo administravimo institucijomis ir įstaigomis, įmonėmis;
2.16. atstovauja Užimtumo tarnybos Lietuvos Respublikos valstybės ir savivaldybių institucijose, įstaigose ir organizacijose Skyriaus kompetencijai priskirtais klausimais;
2.17. seka naujausias leidybos tendencijas, taiko naujoves, motyvuotai pateikia Skyriaus vedėjui su stiliaus kūrimu susijusius savo sprendimus ir idėjas;
2.18. įgyvendina Užimtumo tarnybos direktoriaus įsakymus ir pavedimus;
2.19. dalyvauja darbo grupėse ir komisijose konkrečioms užduotims atlikti bei pasitarimuose;
2.20 nustato Skyriaus poreikį pirkimams įvaizdžio formavimo klausimais ir teikia paraiškas pirkimų planui sudaryti, rengia perkamų prekių, paslaugų ir darbų viešojo pirkimo paraiškas;
2.21. dalyvauja įgyvendinant kitų struktūrinių padalinių veiklos procedūras;
2.22. rengia Užimtumo tarnybos teisės aktų ir kitų dokumentų projektus Skyriaus kompetencijai priskirtais klausimais;
2.23. vizuoja Užimtumo tarnybos įsakymų, sutarčių projektus ir kitus dokumentus Skyriaus kompetencijai priskirtais klausimais;
2.24. tvarko Skyriaus veiklos dokumentus, užtikrina tinkamą dokumentų saugojimą, naikinimą ir perdavimą į archyvą;
2.25. pavaduoja kitą Skyriaus specialistą, jam nesant darbe;
2.26. vykdo vienkartinio pobūdžio Užimtumo tarnybos direktoriaus ar Skyriaus vedėjo pavedimus, susijusius su Skyriaus funkcijomis..